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毕业生求职前的心理准备
作者:w888优德官网 发表日期:2005-11-20 浏览次数:

1、毕业生求职前的心理准备

面对择业,大学生的心理是复杂而多变的。一方面为自己即将走向社会,将自己所学的知识和本领奉献给社会,实现自己的人生价值而感到由衷的高兴;另一方面也常常表现出矛盾的心理。所以调整好择业心态,做好充分的心理准备,积极参与竞争,勇敢地迎接挑战,在择业过程中是非常重要的。

大学生择业要知彼知己。知彼就是要了解择业的社会环境和工作单位,正确认识面临的就业形势,了解社会需要什么样的大学毕业生。知己就是实事求是地评价自己,对自己有个正确的认识。要客观、正确地认识自己德智体诸方面的情况,自己的优点和长处,缺点和短处。自己的性格、兴趣、特长。要明了自己想做什么和能做什么,社会又允许你做什么。只有这样才能保持良好的择业心态。

良好的择业心态主要有哪些表现呢?一般讲应包括以下几个方面:

1)选择适当的就业目标。一个人的择业目标应和本人具备的实力相当或接近。

2)避免理想主义,及时调整就业期望值,不刻意追求最满意的结果。

3)避免从众心理,一切从自身的特点、能力和社会需要出发,不与同学攀比。

4)克服自卑、胆怯的心理,树立自信心,树立敢于竞争的勇气。

5)不怕挫折。遇到挫折,不消极退缩,采取积极的态度,勇于向挫折挑战。

2、毕业生求职前的书面材料准备

毕业生就业,实行在国家就业政策指导下,通过供需见面、双向选择,在一定范围内自主择业,落实就业方案。毕业生参加各种毕业生供需见面双向选择会、洽谈会、招聘会、人才交流洽谈会、人才资源招聘会,访问用人单位,恳请老师推荐,拜托亲友帮忙,都需要一个书面介绍自己的材料,达到“广种博收”的效果。而大部分用人单位安排面试的依据是阅读有关毕业生情况的书面资料。因此,撰写有说服力、有特点并能吸引读者注意力的书面资料是赢是得竞争的第一步。

书面资料包括毕业生推荐表、求职信、简历、成绩单及各种证书、已发表的文章、论文、取得的成果等。

3、毕业生推荐表的填写

毕业生推荐表是学校发给毕业生填写的并附有学院及学校学生就业指导服务中心书面意见的推荐表格。因为该表是学校正式向用人单位推荐毕业生的书面材料,所以具有较大的权威性和可靠性,要认真填写,字迹要工整、清晰、整洁。

因学校发给毕业生的正式推荐表(即盖校学生就业指导服务中心章的推荐表)每人只有一份,所以自己可多复印几份,以备在双向选择过程中与其他材料一起送给有关用人单位。只有当用人单位决定录用你且你亦愿意去时,才能将盖有学校学生就业指导服务中心章的推荐表送给单位。

应届毕业生求职前必想的五大问题

在开始漫长的求职路程前,你应该仔细的思考一下下面的问题,切记要“三思而后行”。

考研,还是工作?

选择上研究生,还是选择工作,这是你面临的第一个决策。考研,还是工作?除了从个人兴趣角度考虑以外,还要考虑一些客观因素,如:凭我的能力是否能考上?我的专业是否找工作较困难?我的父母是否希望我考研?等等。

在你应聘时,招聘单位一般都会问你这样的问题:你是否考研?因为这个问题对招聘单位来说十分重要。每个公司都有它的招聘目标,你如果考研,会对招聘单位带来风险。因为你一旦考上研究生,招聘单位一般情况下不会强制你放弃读研。所以,招聘单位更愿意花精力在那些明确不考研的学生中选择。

如果你考研,你就必须向招聘单位如实地讲明这个情况,虽然这样你可能会失去一些机会。不过,有些单位在考研问题上比较宽松,并承诺如果你考上研究生,签署的毕业生就业协议书自动失效,你应该多寻找一些这样的单位。

工作地点,还是工作单位?

在现实情况中,理想的工作地点与理想的工作单位很多时候并不能两全,这时候就需要仔细斟酌。如果你想留在北京,那么首先要考虑的是户口问题,自己的工作兴趣与工作单位就必须放后考虑,因此你要选择能有进京指标即能解决你户口的单位。如果你想选择适合自己的、起点高的单位,就不要过于考虑户口与工作地点的因素,毕竟有很多大的公司企业分布在各地。

大企业,还是小公司?

去大企业,还是小公司,是一个比较头疼的问题。去大企业,你的各项薪酬和福利可能会得到较好的保障,但个人发展的机会较少些。虽然这些大企业声称自己的机会如何如何多,但毕竟那里人才济济,如果你不是特别的优秀,很容易被埋没。小公司可以给你一个相对宽松的发展空间,特别是一些被称为“知识型小巨人”的高新技术企业,虽然他们的规模不会很大,但他们的知识密集程度和超高速发展是其他企业没有办法比拟的。

选择“鸡首”还是“凤尾”一定要考虑清楚,喜欢稳定的同学选择大企业比较合适,喜欢冒险的同学去小公司可能更加合适。当然,去小公司之前,要对它进行深入了解,认定它有发展前途之后,再做选择也不迟。

本地,还是外地?

应届毕业生的毕业去向一般分为三个地点:1、北京、上海及沿海;2、生源所在地;3、毕业学校所在地。毕业后到底在什么地方工作,要综合多方面的因素,如所学专业在当地是否有发展前途、父母的意见等等。只有确定了希望去的地方,才能有选择的与招聘单位联系和洽谈。

还有哪些特长?

在你准备自己的应聘材料时,除了将你本专业的能力进行表述外,还要注意让招聘单位了解你在其他方面的特长,比如:你的计算机能力如何,你是否在一些较大型的比赛中取得名次,你有何文体特长等等。你的特长正是别人不具备的东西,招聘单位很可能是因为你的这些特长,而对你格外关注的。所以,在求职前,你应该认真地想一想:我还有哪些特长?
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